Les chroniques de Charlotte

3 leçons d’entrepreneurs pour ta reconversion

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Pfiou, je suis épuisée… de bonne fatigue ! Celle qui montre que j’ai tout donné, que j’ai mis mon cerveau en mode « ébullition », et que des choses ont changé dans ma vie.

Je reviens de 3 jours de séminaire, dans le cadre du Mastermind dans lequel je suis avec d’autres entrepreneurs. Nous sommes une trentaine d’entrepreneurs de l’infopreneuriat (vente de coaching et formation), tous passionnés et spécialisés dans des domaines variés : santé, sport, développement personnel, nutrition, immobilier, spiritualité…

C’était une incroyable expérience humaine riche en enseignements.

J’ai retenu 3 leçons d’entrepreneurs pour ta reconversion, que je souhaite te partager ! 

1 – La réussite, c’est 80% d’état d’esprit et 20% de stratégie.

C’est vrai pour le business, mais pas que !

Cela vaut aussi pour ton projet de reconversion.

80% du résultat (quitter ton job et faire ce que tu aimes) provient de ton état d’esprit :

  • Ce que tu crois possible
  • Ce que tu t’autorises à faire
  • Ce que tu oses essayer

Si tu ne crois pas que c’est possible, tu n’y arriveras pas.

Si tu n’es pas ouvert aux opportunités, tu resteras dans ta situation actuelle.
Si tu n’oses pas agir, tu n’avanceras pas.

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=> La question à te poser : Avant de chercher la prochaine action à faire, qu’est-ce que je peux changer EN MOI ?

2 – La vision est à la base de tout

Dans ce groupe d’entrepreneurs, nous avons tous des entreprises différentes : chiffre d’affaires, modèle économique, stratégie, structure interne, équipe…

Et des manières de faire qui nous sont propres.

Mais nous avons un point commun capital : nous savons POURQUOI nous faisons ce que nous faisons.

Chacun porte son message avec conviction.

Ce n’est pas un hasard si la toute première demi-journée de travail portait sur la vision !

Avant même de travailler sur la vision de l’entreprise, nous travaillons sur notre vision personnelle.

Nous avons écrit notre vision dans 8 domaines de notre vie : lieu de vie, famille, relations, santé, esprit, finances, spiritualité, et enfin business.
Et ce à 3 horizons de temps différents : 3 ans, 25 ans, et la veille de notre mort (oui, vraiment).

Ensuite, la vision de l’entreprise : quel message voulons-nous porter ? Quel sens donnons-nous à notre travail ? Quel impact désirons-nous avoir sur le monde ?

La vision est le fondement du projet. Que ce soit une entreprise ou une reconversion… La vision est la base.

=> La question à te poser : Grâce à ma reconversion, quel impact j’ai envie d’avoir sur ma vie dans ces domaines : lieu de vie, famille, relations, santé, esprit, finances, spiritualité, travail ?
Ensuite, la seconde question : quel impact je veux avoir autour de moi ? Qu’est-ce que je veux apporter grâce à mon travail ?

Si tu ne sais pas, pas d’inquiétude ! Ça se mûrit. Ce ne sont pas des questions faciles. Malheureusement, n n’a pas appris à se les poser quand on trace école => études => travail => promotions.

Mais maintenant… il est temps 🙂

(Petit aparté : La vision, le « Pourquoi », est un pilier fort de mon programme Nouveau Départ. Si c’est flou pour toi et que tu sens le besoin d’accompagnement sur ces questions, clique ici).

3 – La stratégie des petits pas… encore et toujours !

C’était écrit dans notre carnet : « Comment mange-t-on un éléphant ? Morceau par morceau ! »

C’est l’équivalent de la stratégie des petits pas !

Tu sais à quel point je RADOTE sur ce sujet. Ce n’est pas par hasard 😉
C’est la seule manière d’atteindre un objectif.

Le dernier jour du séminaire, nous avons tous fixé nos 3 engagements à réaliser avant notre prochaine rencontre en janvier en Suisse.

Cet exercice m’a obligée à prioriser et à m’engager sur les actions décisives, plutôt qu’à partir dans tous les sens. Car crois-moi, à la fin de ces 3 jours intenses, il y aurait de quoi faire !

Or, les résultats viennent de la concentration sur quelques actions clés. Pas de l’éparpillement sur 36 actions mal ciblées.

Et pour que ces actions clés aient lieu… Il faut s’y engager. Fixer l’objectif et s’y tenir ! D’où l’intérêt de ne pas avoir 36 engagements 😉

=> La question à te poser : Quel engagement clé je prends vis-à-vis de moi-même pour les 3 prochains mois ?

Voilà, je suis ravie d’avoir partagé ces 3 leçons d’entrepreneurs avec toi !

Elles sont courtes mais profondes et précieuses, aussi je te laisse y méditer aujourd’hui  🙏

Charlotte


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